德国开元华人社区 开元周游

标题: 又砸钱！德国政府为了出生率也是拼了 [打印本页]

---

作者: KaiyuanEditor    时间: 20.9.2018 18:10
标题: 又砸钱！德国政府为了出生率也是拼了


近日，德国内阁通过了Gute-Kita-Gesetz草案并呈交议会。这部法案由德国联邦家庭事务部长Franziska Giffey女士负责起草，计划在2022年前投入55亿欧元，用以提高儿童保育水平。

德国联邦家庭事务部长Franziska Giffey女士解释，草案将确保托儿所和幼儿园费用降低、师生比提高、时间灵活性提升，旨在为所有儿童提供平等的机会、为家长减轻育儿负担。家长收入将被评估并划分等级，用以计算孩子入学费用。Giffey女士说道，低收入人群不应再承担这些昂贵的费用。

虽然德国近年来新生儿出生率稍有提升，但还是处于较低水平。2016年数据显示，平均每位德国女性生育1.59个孩子，远低于生育更替水平的2.1。德国女性生孩子也越来越晚，1980年以来，女性平均分娩年龄逐年增加，2015年已达30.66岁。

德国幼儿园的入学年龄是3岁。如果父母是双职工，那么孩子三岁前需要送入托儿所。公立托儿所排队需要很久，而私立托儿所费用非常昂贵，对于一般收入的德国家庭是一笔不菲的花销。在国内，很多年轻的父母会让孩子的祖父母帮忙带孩子，或者雇佣育儿保姆。和中国情况不太一样，在德国，孩子祖父母很少会帮忙长期带孩子。而由于人用费用昂贵，很少人会选择雇佣保姆。

另一方面，对于女性而言，生孩子可能意味着职业生涯的中断。由于税卡的划分，很多收入不及丈夫的女性选择辞职在家带孩子。而选择留在职场的女性也往往只是兼职工作。据统计，三分之二的德国职业女性生育后选择兼职，比例明显大于男性。而一份兼职工作在职场上的瓶颈是显而易见的。另外，德国女性担任管理层也明显少于男性。2016年的统计指出，在超过500人的大公司中，只有13%的高层领导由女性担任。男女之间管理层的差距很有可能是生育而导致的。


德国政府为了提高生育率，采取了很多措施。比如，税卡根据婚姻和生育情况而划分，有孩子就会少缴税。同时，德国政府还推出了各种补贴鼓励生育，例如儿童补贴、家长补贴、产妇补贴。最近，还推出了住房儿童金，补贴住房费用。即将通过的Gute-Kita-Gesetz法案会减轻父母的育儿负担，可能让更多的人选择生育。

德国的生育福利金获益对象除了本国公民，还有在德居住的外国人。

Mutterschaftsgeld（产妇补贴）
涵盖时间：预产期前6周至产后8周，如果是早产儿或多胎，则延至产后12周
发放金额和孕妇之前所交的社保挂钩：有工作交公保的，每日从公保拿13欧。另加公司补贴；交私保的，国家一次性发放津贴，公司补贴另算。宗旨是保证孕妇到手的要和停工前的平均净收入持平。家庭主妇不享受此福利。

Elterngeld（家长补贴）：给休产假父母的补贴
涵盖时间：一般是产后一年。若双方都休育儿假，则多额外两个月，单亲14个月
发放金额：产前月工资大于1200欧的拿净月薪的65%，小于1200欧的拿净月薪的67%。低收入家庭还有额外补贴。都由国家从税金里拨款发放。

Kindergeld（儿童补贴）：家有儿童，不管是亲生、寄养还是领养的，都有资格领
涵盖时间：0岁至18岁成年；若18岁后继续上学深造则领到25岁；若18岁后失业则领到21岁。
发放金额：头两孩每月领194欧，第三孩每月200欧，之后的每孩每月225欧。这笔儿童金也是从全体纳税人的税金里出。


（本文部分数据转载自今日华文）

---

欢迎光临 德国开元华人社区 开元周游 (https://forum.kaiyuan.de/)

Powered by Discuz! X3.2