发发牢骚！

kaiser0301

在德国也工作许多年了，没有感到德国同事特别不好相处。
相对而言，这里的人事关系的处理要比国内简单许多。

刚开始是会有些陌生，感觉没有多少共同的话题。渐渐
熟悉后会好一些。

我的经验是，能力和实力是很重要的。在工作上表现
突出，同事自然而然就会尊重你，承认你。就不会漠视你
的存在， 你说的话他们也就会关注。

kaiser0301

QUOTE(蝴蝶结 @ 24.11.2006, 22:44 )

naja, so weit bin ich noch nicht.  aussdem bin ich mir nicht sicher, ob es eine gute idee ist.
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我也觉得不一定是好主意。许多事情还是要带着平常心去看待，刻意去和
德国人谈论这些，似乎有些不自然，而且容易触动"排外"这根神经。

一个公司里总是有各种性格的人，无论是德国人，还是中国人。
我想，可以先易后难。先和比较平易近人的同事来往，交谈，
工作上有问题就请教他们，别人有困难有问题，也应该尽量
帮助。过一段时间，同事之间 关系会融洽的。