第一份工作许可之后。。Beschränkung oder ohne Beschränkungen

claudia

工作签证和雇主挂钩的问题前段时间看到有人再问，如何换Beschränkungen的工作签证成ohne Beschränkungen
只要满足条件，就可以去申请。

因为很多人在刚毕业拿到第一份工作时都是绑定雇主的工作许可。这种工作许可的法律根据是Beschäftigungsverfahrensverordnung，即BeschVerfV里的§13

§ 13 Beschränkung der Zustimmung
(1) Die Zustimmung zur Ausübung einer Beschäftigung kann hinsichtlich
   1. der beruflichen Tätigkeit,
   2. des Arbeitgebers,
   3. des Bezirkes der Agentur für Arbeit und
   4. der Lage und Verteilung der Arbeitszeit
beschränkt werden.
(2) Die Zustimmung wird für die Dauer der Beschäftigung, längstens für drei Jahre erteilt.

符合哪些条件才能符合换呢？

(1) Die Zustimmung zur Ausübung einer Beschäftigung kann ohne Prüfung nach § 39 Abs. 2 des Aufenthaltsgesetzes Ausländern erteilt werden, die eine Aufenthaltserlaubnis besitzen und

   1. zwei Jahre rechtmäßig eine versicherungspflichtige Beschäftigung im Bundesgebiet ausgeübt haben oder
   2. sich seit drei Jahren im Bundesgebiet ununterbrochen erlaubt, geduldet oder mit einer Aufenthaltsgestattung aufhalten; Unterbrechungszeiten werden entsprechend § 51 Abs. 1 Nr. 7 des Aufenthaltsgesetzes berücksichtigt.

这两个条件只要满足其中任何一个就可以了。
第一个条件是，除了某些特殊情况以外，连续两年在德国境内从事versicherungspflichtige Beschäftigung就可以申请 ohne Beschäftigung许可。
第二个条件 只要连续三年在德国境内有合法居留就可以了。但是。。。对这个三年又有说法：

(3) Auf die Aufenthaltszeit nach Absatz 1 Nr. 2 werden Zeiten eines Aufenthaltes nach § 16 des Aufenthaltsgesetzes nur zur Hälfte und nur bis zu zwei Jahren angerechnet.

也就是说，拿限制的签证的时间算50%，但顶多只能换算为两年。如果读书读了3年，那么就换算为1年半，还需要持其他签证1年半才够3年的硬指标。如果读书读了5年，也只能换算为两年，必须再持其他签证1年才够格。

简而言之，
1. 如果读书时间不超过2年，则可以根据§9第(1)部分第一条在工作两年之后申请无限制的Beschäftigung许可。
2. 如果读书时间超过两年，则可以根据§9第(3)部分将持§16签证的时间按50%，最多两年进行换算，然后根据第(1)部分第二条在满足3年的硬指标后申请无限制的Beschäftigung许可。


好了，终于把这个坑也填上了，希望满足条件的童鞋早日去掉那个雇主绑定的副注，拿到无限制的Beschäftigung许可。。。

[ 本帖最后由 orientalwolf 于 29.10.2008 17:59 编辑 ]

carina-s

沙发

purpleshirley

ding

Bonus

工作许可和居留许可是两回事吧，前者是劳工局发的，一般都是没限制的，居留许可(工作后的)一般是第一年有备注，之后就取消了，两三年之后就可以申请长居(Niederlassungserlaubnis)了。：)

我在彼岸

Juristin

东平

poll_zhang

ding

xiaosheng

see

Godgrace

seeeeeeeeeeeeee