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回复 92# xuanzhi089
3 T, r8 p1 |* u0 r1 c, m! w/ G/ G/ R/ l4 f! M
2 l9 l3 S; s! M 社会的进步是建立在技术和文化进步的基础之上。
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/ d$ H; D& [" g% p* o管理本来就包含在技术里面，只是一种软性技术而已。4 B: a5 B# f2 t% m! Y0 e$ [. g `4 F
$ p$ R4 P: _+ k$ U* y9 P说白了阁下对技术的理解过于肤浅。（请注意，肤浅在这里是个中性词。）/ F/ n4 T$ r: E# e! c7 V5 X- \; B C
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技术不是想有就有，想丢就丢的，真正的管理科学是建立在相对发达的技术基础之上的。想想一下德国是最大的技术输出国就知道了，他们的产品里面! L1 `5 E/ Z3 w0 ~
无不包含了德国的技术，这是最根本的东西。 ~1 F+ Z" u q* @ \) ]. _9 I
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管理科学和技术科学这两方面的人才中国都缺，缺一不可。当然一个国家的总体进步离开不了各种各样的人才，不是你我三句两言就能够说清楚的。
r) i' Q6 d1 O+ j也不是简简单单的根据判断一个问题的对错就能够明了其中的复杂程度的。
; N6 }$ ~8 X' y: Z' e3 r: ]! s/ S' ^9 A) Y* w1 A& o$ T" b
阁下的帖子出发点很好。但是树立自己的论点就应该用相关的事实去论证，而不是粗陋的用主观的观点作为自己的论据，这违背科学精神。& L' Z5 {! e- S: A- w
; E. s2 n. l$ h6 _海外收购或者购买别人的专利本身是是一种快速提高本国技术和管理水平的有效途径，以三星为例子就知道了；
* F# T; }1 W. d! m' j+ |8 T沃尔沃收购是否成功这还是个难解的迷，还有点时间去考证；这个收购本身的过程是否具备长远的积极因素还难以断定，很难以成功或者失败这种$ s v z- F# t& ]
简单的标准去衡量...........9 q; M% V$ x" J' @. ^8 Q
* {7 q2 l' n- {: d不过希望的是，“我劝天公重抖擞，不拘一格降人才。。。。” |
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楼主: xuanzhi089
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狗仔卡
发表于 22.7.2010 23:41:22
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显身卡
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